Als werkgever of arbeidsbemiddelaar kun je op STAP-budget.nl ontwikkelbanen in de vorm van vacatures plaatsen waarbij de persoon bij start in de functie:
- nog niet over alle gewenste opleidingen en/of werkervaring hoeft te beschikken,
- opleiding en/of begeleiding krijgt om het vak (verder) te leren,
- en een (start)salaris krijgt.
Mensen starten dan in hun nieuwe functie bijvoorbeeld als junior, leerling, starter, trainee, zij-instromer of op een leerwerkplek.